本報訊 12月17日，吉林省吉林供電公司員工冬季培訓(xùn)結(jié)束。本次培訓(xùn)為期5天，結(jié)合一線班組員工的工作實際，以線上線結(jié)合的方式構(gòu)建“微課堂”“微培訓(xùn)”的冬訓(xùn)陣地，強(qiáng)化員工專業(yè)技能和安全責(zé)任意識。針對各專業(yè)實際，該公司用“崗位實踐培訓(xùn)+月度跟蹤評價”模式，按月總結(jié)員工學(xué)習(xí)、培訓(xùn)情況，并進(jìn)行集中考評，檢查培訓(xùn)效果。